2022江西环境工程职业学院招聘专业教师、专职辅导员68人公告

江西教师招聘网发布江西中小学教师招聘考试信息,包括江西教师招聘公告、职位表、报名入口、成绩查询等。一、学校简介 江西环境工程职业学院是江西省人民政府主办、省林业…

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江西教师招聘网发布江西中小学教师招聘考试信息,包括江西教师招聘公告、职位表、报名入口、成绩查询等。

一、学校简介

江西环境工程职业学院是江西省人民政府主办、省林业局主管的全日制公办高职学院。江西环境工程职业学院创办于1953年,经过69年的办学积淀,学校现为国家优质专科高职院校、中国特色高水平专业群建设单位、江西省高水平职业院校,综合办学实力已跻身江西及全国同类高职院校前列。

学校坐落于全国文明城市、国家历史文化名城、国家优秀旅游城市、国家森林城市赣州市,校园面积813亩,现为国家AAA级旅游景区。学校以“生态文明建设示范校”为目标,“国家生态文明教育基地”建设为载体,着力打造“人在林中、林在校中、校在画中”式的森林校园。校园里现有各类树木千余种(其中红豆杉、银杏等珍稀树种百余种),形成了15个树种区域和5个植物群落,绿化覆盖率达70%。学校还建设有生态湖、生态苑、生态长廊、立雪湖、立雪亭、求知广场、鲁班广场、名人广场等一系列校内景观以及全省高校中最大的生态科教馆,方便学生潜移默化地接受美的熏陶。

学校设有林业学院、园林与建筑学院、工业与设计学院、商学院、通讯与信息学院、旅游与外语学院、汽车与机电学院、生态建设与环境保护学院、家具学院等9个二级学院,开设有59个高职专业,其中林业技术国家“双高”专业群1个,国家级骨干专业4个,省级优势特色专业5个、示范建设专业5个、人才培养创新试验区2个,现有全日制在校学生1.6万人。学校与江西农业大学、江西理工大学、南昌航空大学、赣南师范大学、南昌工程学院、赣南科技学院等6所本科院校合作开设林业技术等8个联合培养专升本专业。学校办学特色鲜明,办学质量不断提升,社会声誉逐年提高,已进入发展向好期。

二、招聘岗位及条件(附件)

三、报名方式

1.报名时间:公告发布之日起至 2022年 8月18日。

登录江西环境工程职业学院人事招聘网(http://zp.jxhjxy.com:1180/)注册报名。每人限报一个岗位,报考多个岗位视为无效报名。

2.请应聘者仔细对照报考岗位的条件要求,不符合岗位条件

要求者,请勿报名,仅限报考一个岗位。要求诚信报考,凡弄虚作假者,一经查实立即取消聘用资格。

3.网络报名应提交材料及要求:

(1)有效期内的二代居民身份证(正反面)扫描件。

(2)学历学位证书以及学信网上下载的《教育部学历证书电子注册备案表》。

(3)报考人员为国(境)外留学生的,请提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》。

(4)工作经历证明材料:请提供用人单位缴纳的养老保险缴费证明(或工资流水)和对应的劳动合同(或由单位人事部门盖章的工作经历证明),工作年限终算时间为2022年7月31日。

(5)报考岗位要求“中共党员”(含中共预备党员)的,请提供所在基层党支部近六个月出具的党员证明。

(6)报考岗位要求的其他材料上传至其他证明材料栏。

以上所需材料均以图片格式上传至报名系统相应栏。

4.联系方式:

①联系人:冯老师

联系电话:0797- 8300273;

②单位网址:www.jxhjxy.com;

③电子邮箱:hjxyrsc@126.com;

四、考核办法

1.专业教师1-5、专业教师10、专业教师11、专业教师13、专业教师14、专业教师17-19、专业教师24-27、专业教师29-37等25个岗位考核采取试讲和面试相结合的方式进行,成绩各占50%比例;专业教师6-9、专业教师12、专业教师15、专业教师16、专业教师20-23、专业教师28等12个岗位考核采取技能测试、试讲、面试相结合的方式进行,成绩分别占20%、40%、40%比例;专职辅导员1-9等9个岗位考核采取笔试和面试相结合的方式进行,成绩分别占20%、80%比例。

2.若专业教师岗位技能测试成绩或试讲成绩者低于75分的,则不进入下一考核环节。根据试讲成绩或者试讲成绩加上技能测试成绩,从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试人员(末位成绩相同时,则一并入围)。面试成绩低于75分的不予聘用。

3.专职辅导员根据笔试成绩,从高分到低分按岗位招聘人数1:3的比例确定参加面试人员(末位成绩相同时,则一并入围)。面试成绩低于75分的不予聘用。

4.本次招聘资格审查、考核等时间及地点将在学校官网“通知公告”栏公布,请考生及时查看,不再另行通知。

五、体检、心理测试及考察

根据综合成绩从高分到低分按岗位招聘人数1∶1的比例确定体检对象。体检在学院指定的医院进行,体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》,体检费用自理。体检合格者,学院组织人事处统一组织安排心理测试和考察。体检、心理测试、考察任一环节不合格者,不予聘用。

六、聘用、待遇

经考核、体检、心理测试、考察合格,确定拟聘用人选并予以公示,公示无异议后办理相关聘用手续,工资福利待遇按学校聘用制人员有关规定执行。试用期为三个月,试用期考核不合格的,招聘单位有权单方面解除聘用合同。

七、新冠肺炎疫情防控要求

本次招聘将按照赣州市疫情防控常态化工作要求,严格执行疫情防控措施,确保招聘工作安全、有序进行。

考生应主动通过“江西发布”“江西疾控”“赣州疾控”微信公众号及国务院客户端等渠道关注了解我省、我市和考点所在地疫情防控相关规定,加强防疫知识学习,严格遵守疫情防控规定,保持良好的个人防护意识和卫生习惯。考前和考试期间,合理安排出行和食宿,主动减少外出和不必要的聚集、人员接触,加强自我健康管理。考前7天,建议考生非必要不离开考区所在地,避免去人流密集的公共场所和跨区域流动,以免影响个人正常考试。

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2022年江西环境工程职业学院招聘专业教师、专职辅导员岗位表

原文标题:江西环境工程职业学院2022年招聘专业教师、专职辅导员公告

原文链接:http://www.jxhjxy.com/ggfw/tzgg/content_33049

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编辑: 人事考试网

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