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通过资格初审，现将我院2016年度公开招聘合同制实验员的面试具体工作安排通告如下：
一、参加资格复审人员名单(附件)
二、面试日程安排(附件)
注：如有调整将适时通知
三、有关事项
1、考生请携带身份证、毕业证、专业技术资格证、各学期成绩单暨评语及获奖证书等招聘公告要求的证件原件及应聘报名表，到各专业知识笔试考场进行现场资格复审。资格复审不合格的，不能参加面试。资格复审合格的，告知面试的有关事项。
注意：敬请考生诚信报考，所提供的个人或学历、资质等信息如有不实，一律不予聘用，后果自负。
2、考核面试采用专业知识考试+技能操作考核+面试(答辩)相结合的方式。总分为100分，专业知识考试权重为30%，技能操作考核权重为50%，面试(答辩)为20%。按岗位数1:1从到低分依次安排体检。考核面试总分低于70分的不予聘用。
专业知识考试+操作技能考核主要考察专业理论知识的掌握和实践技能的应用熟练程度，以及对报考岗位的执业能力。
面试(答辩)主要是进行自我介绍、特长展示、自身优势陈述等方面，限时5分钟。答辩由考官向考生提1-3个问题，考生现场作答，限时3分钟。
3、考生携带身份证于7月31日(周日)8:10前到达指定考场。对未按时到达候考室的考生按弃权处理。
联系方式：0797-8327528。
原文标题：2016年公开招聘合同制实验员的面试通告
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2016年7月29日
