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为推行消防部队勤务人员社会化工作需要，《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章。特制定勤务人员招聘工作方案。一、 招聘勤务人员岗位及数量
共征召17人如下：
二、招聘条件
1.政治条件：遵守宪法和法律，拥护中国共产党的基本路线，作风正派，品行良好，能吃苦耐劳，无违法违纪记录，工作中服从命令，听从指挥。
2.年龄条件: (1)一(二)类炊事员、厨房助理员、水电、绿化，要求男性30周岁以上，50周岁以下，女性25周岁以上，50周岁以下，(2)办公室助理员、消防员助理、为20至45岁。
3.身体条件:1.60米以上，身体健康，五官端正，举止大方，谈吐清晰，无口吃、重听、色盲和其它传染性疾病，双眼裸眼视力4.8以上或矫正视力5.0以上，无残疾，身体、心理素质好。
三、招聘时间
2016年1月4日至2016年1月15日。
四、用工制度
公示结束后，根据公示结果确定拟聘用人员，试用期两个月。试用合格者经招聘工作领导小组研究后确定正式聘用人员名单，新聘用人员与南昌市劳动事务代理中心签订劳动合同，合同期两年(含试用期两个月)，并报市消防支队备案。(南昌市劳动事务代理中心作为南昌消防支队劳动派出中介机构)
五、工资、福利待遇、伙食费和服装费及经费来源
(一)工资、福利待遇
1.工资
(1)一、二类炊事员每人每月3300元、2600元;(2)厨房助理员每人每1600元;(3)办公室助理员每人每月2500元;(4)水电工人每人每月3400元;(5)绿化工人每人每月2900元;(6)消防员助理每人每月2500元。
以上岗位人员工资包含每月300元绩效工资，试用期工资相同。
2.福利待遇
按照有关规定办理养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、人身意外伤害险。
(二)伙食费
伙食费标准为每人每月630元(不发放给个人)。
六、资格审查
资格审查需提交材料：
1.身份证或户口本原件及复印件;
2.学历及资质证明原件及复印件;
3.无违法犯罪记录证明(由属地派出所出具);
4.本人近期一寸免冠同底彩色照片2张;
资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡发现应聘者不符合公告所要求的招聘资格条件的，取消其聘用资格。 南昌市人力资源和社会局 南昌市消防支队
2015年12月24日
