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根据工作需要，经研究决定，新干县淦江砂石有限公司面向县内自收自支人员公开选调工作人员，新干县淦江砂石有限公司由新干县城投公司组建，为国有公司，主要负责我县赣江河道砂石资源管理和运营。为做好该公司人员的选调，特制定实施方案如下：
一、选调计划人数
总共选调7人，其中副总经理岗位1人，工作人员岗位6人，从全县自收自支在编工作人员中选调。
二、选调范围及条件
1.选调范围
面向新干县内自收自支在编人员公开选调。
2.选调条件
①属自收自支在编人员;
②男性，年龄在35周岁以下(1984年元月1日以后出生)，且在原单位工作满一年以上;
③思想品德好、组织纪律观念强，工作勤奋、遵纪守法、作风正派，在原单位工作期间近三年考核在合格或以上等次;
④具有高中及以上学历;
⑤服从县城投公司岗位调剂。
具有下列情形之一的不予选调：
①涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;
②尚在试用期的;
③法律、法规规定的其他情形。
三、选调程序
1、公开报名：在选调范围内符合选调条件的人员，持报名表，身份证、毕业证原件及复印件，提供近期1寸免冠彩照3张、单位及其主管部门同意报考证明、编办出具的在编证明、在原单位工作期间近三年年度考核合格证明，于2019年3月25日至26日到新干县城投公司报名，并填写《新干县淦江砂石有限公司选调工作人员报名表》。
准考证领取时间：2019年3月28日在新干县城投公司领取准考证。
2、考试安排：本次选调采取面试办法，面试总分为100分。
面试：采取结构化面试办法，主要测试理解和表达能力、综合分析和解决问题能力等。所有报名参加选调人员都参加面试。副总经理在已选的7名工作人员中产生，由县委组织部考核聘任。
面试时间：2019年3月30日上午8：00前考生携带身份证、准考证到达考场，考场地点详见准考证。
3、体检:按总成绩从高分到低分等额确定入闱体检对象。最后一名成绩相同时，以年龄小者优先。如果报名人数等于或少于选调人数时，面试成绩达到70分以上(含70分)，方可入闱体检。体检标准参照公务员录用通用标准执行。
4、考核：主要考核德、能、勤、绩、廉和选调条件是否符合。资格条件审核将贯穿整个选调工作全过程。
5、公示：在新干政府网公示7天。因体检、考核不合格或公示有异议经核实而出现的缺额，按总成绩从高分到低分依次递补，只递补一次。
本公告未尽事宜，由公开选调领导小组研究并公告确定。
联系电话：15727612773 县人才交流中心
原文标题：新干县淦江砂石有限公司选调工作人员实施方案
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新干县淦江砂石有限公司公开选调工作人员领导小组办公室
2019年3月15日
来源：http://www.xingan.gov.cn/news-show-103679.html
